Decir que la crisis sanitaria ha alterado la “normalidad” del mundo laboral y los negocios parece una obviedad para muchas personas. Sin embargo, hay algunas que no logran dimensionar el impacto que está teniendo, ni el umbral de oportunidades que trae consigo.
Reclutar a jóvenes entusiastas constituye un fuerte reto para empleador, para saber potenciar sus capacidades y no apagar su chispa. Si el reclutamiento efectivo es un tema complejo en las compañías, la detección y aceleración de talento es vital para la continuidad del negocio. Los jóvenes talentos generarán la innovación, se quedarán a continuar con…
Top Companies explica como empezar a trabajar la confianza en la compañía. El buen líder es el que maneja esta misión y está consciente que para lograrla necesita trabajar en equipo. El trabajo en equipo, es decir, la colaboración, es fundamental para que las estrategias sucedan no solamente en la alta dirección, sino que…
El replanteamiento de los departamentos de Recursos Humanos para involucrar a los “millenials” en las empresas se convierte en un aspecto clave para el éxito de las compañías latinoamericanas. Centroamérica El liderazgo de América Latina encara un momento trascendental. La situación económica va en declive, tras una década de bonanza. En un mercado contraído,…
